Nytt institutt rigges for UiB Fram

Ved Institutt for biologisk og medisinsk psykologi iverksettes et større utviklingsarbeid. Det handler om sammenhengende tid til forskning, kollegialitet og samarbeid om undervisning, forteller instituttleder Lin Sørensen.

Forskning krever god selvledelse

– Det kan til tider være krevende at forskningsbiten av jobben krever såpass mye selvledelse, mens vi i undervisning og administrasjon i større grad kan agere på det som dukker opp, sier Eilin K. Erevik.

UiB FRAM-piloter i gang ved tre institutter

Pilotprosjekter under UiB FRAM-fanen har startet opp ved tre institutter. – Prosjektet gir oss en god ramme og et driv til å se på egen virksomhet og jobbe videre med resultatene som kom fram i UiB FRAM-undersøkelsen, sier Anlaug Lid, administrasjonssjef ved Institutt for samfunnspsykologi.

Kick-off for UiB FRAM

Mandag 28. september var alle dekanene samlet til kick-off seminar for UiB FRAM. Når forarbeidet nå er sikret, kan det konkrete arbeidet starte.

UiB FRAM – nybrottsarbeid om kvalitet i forskning

Anbefalingene fra UiB FRAM er klare, nå ønsker UiB innspill til veien videre.

UiB FRAM – hva vet vi så langt

I høst gjennomførte UiB en undersøkelse blant vitenskapelig ansatte for å kartlegge deres rammer for å drive forskning. Det er oppløftende resultater, men også noen forbedringspunkter. Resultatene er en del av prosjektet UiB FRAM, og det skal levere en samlet rapport til universitetsstyret i juni.

Ber ansatte svare om forskningens vilkår

Hvilke behov har forskerne, hvilke utfordringer finnes, og hva fungerer bra, er spørsmål UiB ønsker å finne svar på gjennom en spørreundersøkelse som sendes ut til alle vitenskapelig ansatte tirsdag 1. desember.